图书资料管理岗
普通应往届招聘

截止日期:2024-07-30
2023-11-07 发布

基本信息

人员性质:
人才派遣
岗位类别:
行政
招聘人数:
1人
核定人数:
1人
年龄上限(周岁):
40
专业要求:
图书馆学、情报学、档案学及图书情报等相关专业
学历学位要求:
硕士研究生及以上
其他要求:
招聘类型:
普通应往届招聘
工作年限:
职称资格:
工作地点:

职位描述



职位要求

1. 政治立场坚定,具有良好的职业道德,诚实守信,爱岗敬业,工作细心,认真踏实,服务意识和责任心强;

2. 具有出色的英语听说读写能力,英语专业八级者优先考虑;

3. 具有较强的数据搜集及分析处理能力,能熟练使用信息处理软件;具有较强的计算机应用和操作能力,能熟练使用常用办公软件、统计分析、数据挖掘和可视化软件等;

4. 具有较强的学习能力、语言表达和文字写作能力,能够独立完成相关文件和报告的起草和撰写工作;

5. 具有较强的研究能力、情报分析能力和分析研判能力,具有图书资料学科相关科研项目研究经历者优先考虑;

6. 具有良好的人际沟通能力和团队合作精神,具有良好的心理素质,抗压能力强,勇于担当;

7. 具有图书馆工作经历,熟悉图书馆相关业务(如采访,编目,咨询,学科服务,战略情报等)者优先考虑。

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